Le directeur d’un Ehpad publie une offre d’emploi insolite sur LinkedIn et fait le buzz

À la recherche d’un nouvel animateur, le directeur d’un Ehpad situé au Crès (Hérault) a eu l’idée de rédiger une annonce originale sur le réseau professionnel LinkedIn. Publié lundi 6 février 2023, le message a déjà recueilli plus de 17 000 « likes » et généré des centaines de commentaires enthousiastes. Le directeur de l’Ehpad

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60 emplois à pourvoir dans le groupe hôtelier Roussillhotel

Le 9 février 2023, le groupe hôtelier Roussillhotel organise une journée “job dating” à l’hôtel Les Flamants Roses à Canet-en-Roussillon. On le sait, le recrutement dans l’hôtellerie-restauration est devenu un véritable enjeu pour les chefs d’entreprise. Le groupe Roussillhotel et son service de Ressources humaines ont décidé de prendre le problème à bras-le-corps en organisant

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Assurance chômage : ce qui change pour les nouveaux demandeurs d’emploi au 1er février 2023

Ge Rh Expert, le Groupement d’Employeurs dédié à l’hôtellerie et à la Restauration, vous informe sur les changement de l’assurance chômage au 1er Février 2023. Pour les nouveaux demandeurs d’emploi, les règles d’indemnisation changent à partir du 1e février 2023. La durée d’indemnisation des chômeurs sera fonction de la conjoncture économique. L’accès aux allocations chômage sera supprimé

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L’emploi salarié reste dynamique avec près de 90.000 créations nettes au troisième trimestre

D’après l’Insee, l’emploi salarié privé continue sur sa lancée et augmente encore de 0,4% au troisième trimestre. L’emploi salarié privé a continué d’être dynamique au troisième trimestre en France avec une progression de 0,4%, soit 89.400 créations nettes d’emplois, selon l’estimation provisoire publiée mardi par l’Insee. L’emploi continue d’augmenter «presque au même rythme qu’aux deux

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5 étapes clés pour mieux engager ses collaborateurs

« La Grande Démission », vague de démissions sans précédent qui a démarré aux États-Unis, guette la France selon certains experts. Les salariés semblent de moins en moins motivés par leur emploi et risquent le brown-out. Dans ce contexte, comment parvenir à mieux engager les collaborateurs ? L’engagement des collaborateurs représente aujourd’hui un enjeu majeur de managementpour

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L’Hébergement Restauration troisième plus gros recruteur de France

L’Hébergement Restauration troisième plus gros recruteur de France Selon le nouveau baromètre trimestriel « Data Emploi et Territoires » lancé le 3 juin par Adecco Group, plus de 336 000 projets de recrutements sont prévus cette année dans l’Hébergement Restauration. C’est plus que l’anticipation faite par Pôle Emploi (environ 300 000) dans son enquête annuelle

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