Quand les salariés se chargent de recruter

La cooptation est un mode de recrutement consistant à recommander une personne de son réseau pour un poste. On parle également de “recrutement participatif” ou “de parrainage”. Cette méthode représenterait d’ailleurs 37% des recrutements de cadres en France selon l’Apex. Elle est en place chez GE RH Expert.

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Première recette pour que la sauce prenne : être conscient de la réalité de l’immigration. “Je suis prêt à leur payer un billet pour qu’ils se rendent compte, par eux-mêmes, des modes de travail, affirme Claude Bonnet. Je reçois aussi leur conjoint. Il faut qu’ils comprennent que les conditions sont différentes ici : on travaille 42 heures par semaine pour 15 jours de congés payés. Mais les opportunités sont immenses.”

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